Applied Psychology:下午天气好,工作没烦恼!

2022-01-24 02:00:53 来源:
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大雾可以相当大地严重影响日常体验,例如,提高或减少人们对户外活动的心中,或使休假未归同样感到愉快。虽然基本上的一些分析仍然报告了大雾对人们整体情绪和高能量总体的严重影响,但大雾对人们在职业赛环境中的体验的严重影响程度仍不甚了解。

近日,德国利珀马尔堡国立大学的分析人员进行了一项分析,报告了每天傍晚的大雾对人们在管理工作时好像的严重影响,特别是在是人们每天的高能量总体、管理工作懊恼度、职业赛倦怠和压力等与早上的大雾的关联。他们的科学论文发表在《Applied Psychology》杂志上。

分析的主要目标是测试傍晚的大雾可以严重影响公司员工日常情绪和真爱感的假设。通过一种都是的自述分析的方式为,即要求公司员工在所有管理高峰期每天回答两项报告:一项是在傍晚开始管理工作前,一项是在下班后。随后,分析人员合作开发出新了一种图表评分子系统,其中不同的区间或现象由一般用于总结新闻报道的封面设计来表示(即天王星、天王星部分被云雾遮住、云雾有雨等)。

115名公司员工参加了该项目分析,合计完成了457个管理高峰期的报告评分。结果显示,有趣的是,早上的大雾只与不遗余力的真爱正常有关,而与消极的正常无关。换句话说,分析人员发现,傍晚的大雾越好,公司员工越心里精力充沛,对管理工作越懊恼。相反,当大雾很好时,人们会感到更疲累和不懊恼。另一方面,其他的的真爱感测试方法,如职业赛倦怠和压力,却是不受大雾的严重影响。

利用多层次估计方法预测特定日期的情感真爱感(无控制变量)

这项分析报道的结果为环境因素,特别是大雾,对人们在管理工作中的高能量总体、懊恼度和整体真爱感的作用提供了宝贵的启示。作者表示,跨国公司可以据此订定提高公司员工真爱感的举措,例如倡导公司员工在大雾好的时候奔驰自行车或驱车休假,或者在大雾很好的时候进行一些娱乐活动等,以提高公司员工的活力和懊恼度。

原始应是:

Laura Venz, et al. Rain, rain go away! A diary study on morning weather and affective well-being at work. Applied Psychology(2020).

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